
استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی در بقراط
تمام وقتبقراط1 ماه قبل
خلاصه موقعیت
حقوق
توافقی
توافقی
نوع همکاری
تمام وقت
تمام وقت
شهر
تهران
تهران
جنسیت
مهم نیست
مهم نیست
وضعیت سربازی
پایان خدمت
پایان خدمت
حداقل سابقه کار
مهم نیست
مهم نیست
مهارت های مورد نیاز
جذب و استخدام/منابع انسانی/ارزیابی عملکرد/HR software systems/Microsoft Office/labor law/social security regulations/payroll processes/performance evaluation processes/OKRs/interviews and candidate selection

بقراط
0
دنبالکننده
ما در بقراط در حال توسعه پلتفرم سلامت دیجیتال هستیم که هدف آن ارتقاء دسترسی به خدمات سلامت از طریق نوآوری و فناوری است. بقراط یک پلتفرم کامل مدیریت مطب و کلینیک است که شامل راهکارهای متعددی از جمله نوبتدهی آنلاین، نسخهنویسی، مدیریت پرونده بیمار و ویزیت آنلاین میباشد. این شرکت فعالیت خود را از سال 1389 شروع کرده و طی این مدت به نامی آشنا برای پزشکان و متخصصان کشور تبدیل شده است. ارزشهای سازمانی ما درستکاری، چالشپذیری و سختکوشی هستند. برای ما رشد و پیشرفت همهی همکاران مهم است و این موضوع با آموزش مداوم و بازخورد منظم بدست میآید.
شرح شغل و وظایف
عنوان آگهی:
- استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی در بقراط
شرح موقعیت:
- کارشناس ارشد منابع انسانی در بقراط مسئول اجرای مؤثر فرایندهای کلیدی منابع انسانی، ارائه پشتیبانی عملیاتی برای سیستمهای HR، و همکاری نزدیک با مدیران در اجرای سیاستها و رویههای سازمانی است. این موقعیت برای حرفهایای مناسب است که علاوه بر تجربه عملی در منابع انسانی، ذهنیت ساختاریافته، دقت بالا در اجرا، توانایی مدیریت همزمان چند فرایند HR و قابلیت ایفای نقش بهعنوان یک همکار عملیاتی قابلاعتماد در سطح ارشد را داشته باشد.
شرح وظایف:
- مصاحبه و همکاری در انتخاب نهایی نامزدها
- اجرای برنامههای آموزش و توسعه کارکنان مطابق با برنامههای مصوب منابع انسانی
- پیگیری فرایندهای حقوق و دستمزد و اطمینان از دقت و تطابق قانونی پرداختهای ماهانه
- اجرای فرایندهای ارزیابی عملکرد کارکنان و همکاری در جمعآوری، تحلیل و گزارشدهی نتایج
- بررسی و اعمال قوانین کار، مقررات تامین اجتماعی و الزامات مربوطه در فرایندهای منابع انسانی
- همکاری در طراحی و اجرای برنامههای انگیزش و نگهداشت کارکنان
- رسیدگی و پیگیری مسائل رفاهی کارکنان و کمک به ایجاد محیط کار سالم و حرفهای
- مشارکت در اجرای و بهبود مستمر فرایندهای منابع انسانی در راستای سیاستها و استراتژیهای سازمانی
- همکاری در اجرای OKRهای بخش منابع انسانی و تهیه گزارشهای هفتگی و ماهانه
- کمک در تدوین، بهروزرسانی و نگهداری سیاستها و رویههای داخلی
- بررسی و رسیدگی به امور پرسنلی از جمله درخواستهای مرخصی و پیگیری پرسشهای مرتبط مطابق فرایندهای تعریفشده
شرایط و الزامات:
- حداقل 4 سال تجربه مرتبط در منابع انسانی
- آشنایی قوی با قوانین کار و مقررات تامین اجتماعی
- تسلط بر سیستمهای نرمافزاری منابع انسانی و Microsoft Office
- مهارتهای قوی حل مسئله با توانایی ارائه راهحلهای مؤثر و عملی
- مهارتهای ارتباطی عالی و توانایی همکاری مؤثر در محیط تیمی
- توانایی مدیریت همزمان چند وظیفه با سطح بالای دقت و پیگیری
آگهیهای مرتبط
ارسال رزومه
ارسال رزومه









